"מסע בן אלף קילומטרים חייב להתחיל בצעד אחד" (לאו טסה) באחד בפוסטים הקודמים סקרתי את ספרו של ג'ון קוטר: "להוביל שינוי", והתייחסתי לשינוי שלי בחיים, כמו גם אל שינויים ארגוניים. את ההבדל בין הספרים "להוביל שינוי" לבין "צעד קטן לשינוי גדול" ניתן להבין אפילו משמות הספרים. השינוי יכול להיות אותו שינוי (למרות שלאו דווקא, כפי […]
פברואר 20, 2010
מחר מתקיים המפגש האחרון בלימודי הייעוץ הארגוני שלי. ללא ספק מסתיימת לה תקופה ומתחילה אחרת. וכבר אמר מי שאמר כי סוף הוא תמיד התחלה של משהו חדש… אך האם מדובר בשינוי מהותי? האם אני הולכת ליצור שינוי אמיתי בחיי בעקבות סיום הלימודים? לפי האג'נדה שלי, בהחלט כן. השינוי יבוא לידי ביטוי בהרחבת קשת הפעילות שלי מול […]
נובמבר 14, 2009
הספר "שיחות קשות", גרם לי להתאהב בו מהעמוד הראשון, בשל הרלוונטיות הכה גדולה שלו לחיים שלנו, האישיים והמקצועיים. דומה שהשיחות הקשות, אורבות לנו בכל פינה. בעבודה, עם בן הזוג, עם הקולגה ועם הילדים. הספר מציג שיטה וכלים (אמריקאים או לא אמריקאים) להתמודדות עם אותן שיחות קשות, לזיהוי השיחות והקושי הספציפי בכל שיחה, על מנת שאותן […]
אפריל 26, 2010
2